Vista aziendale
Quadro sintetico e viste coerenti con il ruolo.
Horyzon / Platform
Una vista aziendale tenant-isolata per KPI, report, snapshot, sincronizzazione e stato delle attivazioni.
Ruoli distinti
Hub, ChatGPT Work, sistemi approvati, Horyzon MCP e Platform partecipano a passaggi diversi dello stesso percorso.
Discovery e Blueprint
ChatGPT Work e sistemi approvati
Output strutturati
Governance ed evidenze
Visibilità operativa
Quadro sintetico e viste coerenti con il ruolo.
Indicatori e andamento nel tempo, quando i dati sono configurati.
Fotografie operative e output strutturati.
Stato, errori ed evidenze dei flussi attivati.
Versioni approvate, responsabilità e prove di avanzamento.
Stati espliciti
Qualificazione pubblica e lettura di cinque reparti, maturità dei processi, autonomia del titolare e adozione dell’AI.
Hub raccoglie evidenze, organizza lo studio operativo e produce un Blueprint versionato da riesaminare.
Dashboard tenant, KPI, report, snapshot, stato delle sincronizzazioni ed evidenze di attivazione.
Ruoli, responsabilità, reparto prioritario, procedure, indicatori e strumenti vengono definiti nello specifico percorso aziendale.
Blueprint, piano di attivazione e sincronizzazioni avanzano dopo revisione, accessi e prove.
L’impresa può diventare meno dipendente dal titolare attraverso responsabilità condivise e processi ripetibili, senza promesse di tempi o risultati garantiti.
L’AI sostiene il lavoro delle persone senza sostituire responsabilità, verifica e decisione umana.
La Platform non opera direttamente ogni sistema esterno del cliente. Sincronizzazioni e integrazioni esistono solo quando sono approvate, configurate e verificate.